Zu unserer großen Freude gehören wir zu den Gewinnern der jährlichen Glassdoor Employees' Choice Awards, einer Liste der 50 besten Arbeitgeber Großbritanniens für das Jahr 2024.

Im Gegensatz zu anderen Auszeichnungen gibt es kein Selbstnominierungs- oder Bewerbungsverfahren, sondern basiert ausschließlich auf dem Feedback, das unsere Mitarbeiter freiwillig und anonym auf Glassdoor geteilt haben. Um die Gewinner der Auszeichnungen zu ermitteln, wertet Glassdoor alle Unternehmensbewertungen aus, die Mitarbeiter im vergangenen Jahr abgegeben haben. Wir sind stolz darauf, in diesem Jahr auf Platz 16 der " Besten Arbeitgeber" gewählt worden zu sein. Die vollständige Liste der Glassdoor Best Places to Work UK Gewinner 2024 ist hier zu finden:
https://www.glassdoor.co.uk/Award/Best-Places-to-Work-UK-LST_KQ0,22.htm

Jane Storm, unser Group People Director, sagte: "Bei easyJet stellen wir die Menschen in den Mittelpunkt unseres Handelns und streben danach, Teams zu schaffen, die energiegeladen, positiv, inklusiv und divers sind. Daher sind wir gleichermaßen stolz und erfreut, dass sich dies in unseren Glassdoor-Bewertungen widerspiegelt und dass wir mit dieser Auszeichnung geehrt wurden."

Ein großes Dankeschön geht an alle unsere Mitarbeiter, die sich die Zeit genommen haben, uns ihre Meinung mitzuteilen, wie es ist, hier zu arbeiten. Wir wissen all das wertvolle Feedback zu schätzen, denn es hilft uns, uns zu verbessern.

Hier nur einige Worte von Mitarbeitenden auf Glassdoor, die zur Verleihung des Preises beigetragen haben und für uns eine große Ehre sind:

Nachfolgend finden Sie einige Worte, die Mitarbeiter auf Glassdoor geteilt haben und die zu dieser Auszeichnung beigetragen haben und die uns eine große Ehre erwecken:

„Ich freue mich, eine positive Bewertung meiner Arbeit abgeben zu können! Die Arbeit in meiner derzeitigen Position ist eine unglaublich erfüllende und bereichernde Erfahrung. Vom ersten Tag an war ich von der einladenden und unterstützenden Teamkultur beeindruckt. Meine Kollegen sind nicht nur Kollegen, sie sind wie eine erweiterte Familie. Die kollegiale Atmosphäre hat mir einerseits das Gefühl gegeben, geschätzt zu werden, und mich andererseits motiviert, jeden Tag mein Bestes zu geben."

„Viele Möglichkeiten, eine nette Kultur, die richtigen Werte und nette Kollegen.“

"Nachdem ich zunächst als Freelancer angefangen hatte, war ich sehr froh über den Wechsel in eine Festanstellung, zumal ich die Gelegenheit hatte, die Unternehmenskultur aus erster Hand kennenzulernen. Das Wichtigste für mich ist der "Orange Spirit", die kollegiale Kultur und eine Struktur, die sich weiterentwickelt und bei der Sicherheit immer an erster Stelle steht."

„easyJet hat die besten Leute, jeder Tag ist anders“

"Der Einstieg bei easyJet war eine großartige Erfahrung. Mein Vorgesetzter und meine Kollegen haben mich immer unterstützt. Man hat mir das Gefühl gegeben, dass ich sehr willkommen bin und dazugehöre. Die Schulungen und Anleitungen waren wirklich sehr hilfreich. Ich freue mich auf eine tolle Zukunft."